"¿Te consideras un nerd?" "¿Sabes bailar?" En una investigación de la consultora de gestión del talento Development Dimensions International que entrevisto a más de 2.000 nuevos empleados sobre preguntas extrañas que les plantearon en las entrevistas de trabajo, los investigadores encontraron preguntas insólitas.
Las preguntas de los responsables de las contrataciones no son simplemente extrañas, algunas están prohibidas por la ley.
A continuación el listado de los cuestionamientos, publicado por CNNExpansión:
Las preguntas de los responsables de las contrataciones no son simplemente extrañas, algunas están prohibidas por la ley.
A continuación el listado de los cuestionamientos, publicado por CNNExpansión:
1. "¿Has ido alguna vez a la disco?"
2. "¿Te gustaría ser una persona famosa?"
3. "¿Puedo ver tu cartera?"
4. "¿Cuánto te gusta el dinero?"
5. "Háblenos sobre la Guerra Fría y la caída del muro de Berlín". (Para un trabajo en ventas minoristas.)
6. "Describe tu vida sexual".
7. "¿Tienes un pájaro como mascota?"
8. "¿Te blanqueas los dientes?"
9. "¿Crees que hay vida en el espacio exterior?"
10. "¿Tienes previsto casarte o tener hijos el próximo año?"
11. "¿Eres musulmán?"
12. "¿Eres gay?"
13. "¿Eres racista?"
14. "¿Eres hetero o bi (sexual)?"
15. "¿Qué habilidades de liderazgo se necesitan para cocinar un pollo?"
16. "¿Qué harías si alguien te escupe?"
17. "¿Cómo te llevas con tu suegra?"
18. "¿Te gustan los gatos?"
19. "¿Eres bueno para ligar con mujeres?"
20. "¿Cómo se llama tu perro?"
21. "¿Cuánto alcohol puedes beber?"
22. "¿Qué te haría abandonar a tu marido?"
23. "¿Estás dispuesto a anteponer tu trabajo a la familia?"
24. "¿Has padecido alguna enfermedad de transmisión sexual?"
25. "¿Cuántos Beatles puedes nombrar?"
26. "Si cometieras un delito, ¿cuál sería?"
27. "¿Quieres salir conmigo?"
28. "Muchos de nuestros empleados son católicos. ¿Tendrías problemas en encajar aquí?"
29. "¿Puede darme una copia de tu certificado de nacimiento?"
30. "¿Qué harías si tu cónyuge obtiene un trabajo en otro estado?"
31. "¿Estás embarazada?"
32. "¿Hay alguien más que recomendarías para este puesto?"
33. "¿Crees en los fantasmas?"
34. "¿Me puedes dar una foto tuya?"
35. "¿Alguna vez has tenido problemas para arrancar tu auto?"
36. "¿Puedo obtener una recomendación de tu pastor/sacerdote?"
37. "¿Puedes darte la vuelta?"
38. "¿Puedes contar hasta 50?"
39. "¿Evitarás que otras personas se emborrachen en la fiesta de Navidad?"
Y, sin duda la pregunta más tonta de las entrevistas laborales en 2012: "¿Estás dispuesto a añadir un poco de toxicidad a tu vida?".
Las preguntas 10, 11, 17, 22, 23, 24, 27, 28, 29, 30, 31, 34, y 36 violan las leyes federales de Estados Unidos, advierte la autora del artículo, Anne Fischer.
Y señala que la número 3 podría estar en el límite, en función de lo que el entrevistador esté buscando: la fecha de nacimiento en tu licencia de conducir, por ejemplo.
En tanto, las preguntas 6, 12, 14, y 19 están fuera de los límites sólo en los lugares que tienen leyes relativas a la discriminación por motivos de orientación sexual, pero, aun así, son tontas en cualquier parte.
Y señala que la número 3 podría estar en el límite, en función de lo que el entrevistador esté buscando: la fecha de nacimiento en tu licencia de conducir, por ejemplo.
En tanto, las preguntas 6, 12, 14, y 19 están fuera de los límites sólo en los lugares que tienen leyes relativas a la discriminación por motivos de orientación sexual, pero, aun así, son tontas en cualquier parte.
Fuente: http://management.iprofesional.com/notas/151795-Entrevistas-de-trabajo-las-40-preguntas-ms-raras-de-un-reclutador
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